뉴욕시 근로자가 백신 명령에 대해 해고

이번 주 뉴욕시 노동자들은 거의 3,000명을 해고하겠다고 위협하는 시 공무원에 대한 백신 의무화에 반대하여 집회를 벌였습니다.

뉴욕시

이번 주 뉴욕시에서 시 공무원에 대한 시의 백신 의무화 마감일이 다가오자 노동자들이 집회에 참가했으며 수천 명이 예방접종을 거부하여 일자리를 잃을 것으로 예상됩니다.

에릭 아담스(Eric Adams) 뉴욕 시장은 지난주 “우리는 누구도 해고하고 싶지 않다”고 말했다. 

“우리는 사람들이 백신 접종을 받고 고용되어 우리 경제가 계속 개방되기를 원하며, 경제를 여는 가장 빠른 방법은 안전한 환경을 갖는 것입니다.”

거의 3,000명의 근로자가 해고 위기에 처해 있으며 이는 도시 노동력의 1% 미만입니다. 

그러나 COVID-19 사례의 겨울 급증이 예상되기 전에 Bill de Blasio 전 시장이 처음 발표한 이 명령은 도시와 국가 전체에서 훨씬 덜 심각한 코로나바이러스 상황 속에서 결실을 맺었습니다. 

이번 주에 전국의 주 및 지역 지도자들은 사례 수가 평준화됨에 따라 바이러스 제한을 해제할 계획을 발표 했으며
바이러스가 “풍토병”이 된다는 이야기가 늘어남에 따라 정상적인 삶으로 돌아가야 하는 긴급한 상황이 발생할 수 있습니다.

Adams는 전임자가 제시한 예방 접종 일정을 유지하면서 “COVID 시대를 끝내기” 위해 지난 가을에 시행된 de Blasio의 전략을 수용했습니다.

뉴욕시 Adams는“이 규칙은 이전 행정부에서 시행되었습니다. 

“그리고 규칙이 있을 때 이를 명확히 해야 합니다.

규칙이 잘못된 메시지를 보내면 우리 도시를 안전하게 지키는 방법이 지속되지 않기 때문입니다.

Adams에 따르면, 근로자들은 금요일 마감일 이전에 자신의 상태를 통보받았습니다.

Adams는 “올바른 결정을 내리기 위해 모든 것이 준비되었습니다. 

“그리고 우리는 여기에 있는 모든 뉴욕 시민들에게 백신과 부스터를 요청하고 있습니다.

이것이 COVID라는 강력한 적에 맞서는 우리의 가장 강력한 무기이므로 사람들이 예방 접종을 받아야 합니다.”

은꼴

미국 대형 금융회사 씨티그룹이 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 백신을 맞지 않은 직원을 해고하기로 했다.

미국 내 주요 금융회사 중 이 같은 조치를 내린 것은 씨티그룹이 처음이다.

7일(현지시간) 블룸버그통신 등에 따르면 씨티그룹은 이달 14일까지 백신 의무화 명령에 따르지 않는 직원들을 무급휴직 처분하고 해당 직원과의 고용계약을 이달 말 종료할 예정이라고 사내에 통보했다.

다만 의학적ㆍ종교적 이유로 백신을 맞지 않는 경우에는 해고 대상에서 제외된다.

씨티그룹은 지난해 10월 “백신 접종을 완료하는 것이 고용의 조건”이라며 의무화 조치 시행을 예고했다.

지난해 3월 취임한 제인 프레이저 씨티그룹 최고경영자(CEO)는 조 바이든 행정부의 백신 행정명령에 따르기 위해 이런 결정을 내렸다고 밝혔다.

또 백신 의무화 조치는 사무실에 복귀하는 직원들의 건강과 안전에 도움이 될 것이라고 덧붙였다.

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